معاونت تحقیقات و فناوری دانشگاه

 مرکز تحقیقات و مطالعات منابع انسانی سلامت در راستای اولویت های پژوهشی خود و در پاسخ به رفع نیازهای پژوهش های کاربردی مرتبط با سرمایه های انسانی سلامت، آمادگی خود را برای پذیرش طرح­ های پیشنهادی در خصوص موضوعات مختلف به شرح زیر اعلام کرد.

عناوین طرحهای پژوهشی: 
1. تعیین شایستگی های مورد نیاز نیروهای کلیدی سلامت (مراقب سلامت , پرستار و پزشک) در ایران برای مواجهه با شرایط اضطراری و اپیدمی های مانند کووید 19
2. شناسایی استراتژیهای اثربخش منابع انسانی در دوران کووید 19 و پسا کرونا در ایران و کشورهای مختلف
3. شناسایی ظرفیتها و ضرورتهای تغییر مرزبندی های حرفه ایی (تفویض و جابجایی وظایف بالینی و غیر بالینی بین مشاغل مختلف) در اپیدمی کووید 19
4. ارزیابی کارایی و اثربخشی روشهای مختلف تامین منابع انسانی مورد نیاز وزارت بهداشت
5. تعیین شایستگی های نیروی انسانی در رسته اداری مالی و ارائه الگوی بهینه بکارگیری آنها در مراکز تابعه وزارت بهداشت
6. امکان‌سنجی استفاده از سیاستهای جایگزین قانون خدمت پزشکان و پیراپزشکان جهت تامین نیروی مورد نیاز
7. آینده پژوهی شایستگی های کلیدی مورد نیاز  مشاغل اصلی نظام سلامت  (پزشکان عمومی و تخصصی, پرستاران و نیروهای مراقبت سلامت) با افق زمانی 10-15 ساله
8. تعیین میزان معادل تمام وقتی (Full-Time Equivalent) پزشکان متخصص و پرستاران

لازم به ذکر است:  مهلت ارسال پروپوزال ها تا 15 مهر ماه 1400 تمدید شده است. 
از این رو محققان و پژوهشگران علاقه مند می توانند جهت کسب اطلاعات بیشتر و آگاهی از شرایط مربوطه و دریافت شرح خدمات مورد انتظار در خصوص هر یک از عناوین اعلام شده به وب سایت مرکز به  آدرس:  https://chhrrs.behdasht.gov.ir مراجعه نمایند و یا به قسمت دریافت فایل پایین همین خبر رجوع نمایند .